Totara Learn導入実績

導入企業

自治医科大学附属病院

Totara Learnご利用サービス

インフラ準備
構築
導入教育
運用
使用方法サポート
バージョンアップ

背景、Totara Learn導入前の課題

他社LMSを利用していましたが、コンテンツ作成の機能が限られていました。
ユーザーのID・パスワードを連携する機能がなく、LMSだけのためにID・パスワードを発行する必要がありました。
大学でMoodleを利用して、一部のコンテンツを作成していました。医療安全や感染制御などの全職員を対象とした研修を管理する必要がありました。
moodleをベースにしていて、研修の管理ができるTotara Learnを導入することにしました。

Totara Learnの選定理由

研修の管理ができるというのが大きなポイントです。moodleに精通した教員がいるため、Totara Learnは運営しやすいシステムでした。プラグインを利用した機能改修・追加が行いやすいというメリットがありました。

Totara Learnを利用して実施している教育

Face-to-face（医療安全講習会の出席管理など）
Performance Management（CV認定の受講管理など）
Compliance（ハラスメント研修など）
Staff Retention（卒後臨床研修センターにおけるメンタリング支援など）

導入効果

2016年度の医療安全講習会で、Totara上で出席者管理をしました。各学習者が自分の出席状況を確認できるようにした。
年に2回受講する義務がありますが、到達状況を容易に確認できるようになりました。既存LMSからの教材の移行は、スムーズにできました。

早稲田アカデミックソリューション

独自に開発したLMSの維持が大変になり、ご相談いただきました。
Totara Learnのクラウドサービス「e-CoreLea」を導入いただいております。

Totara Learnご利用サービス

クラウドサービス「e-CoreLea」
活用設計
チュートリアルマニュアル作成
運用
使用方法サポート
バージョンアップ

SAMSUNG’S BACKSTAGE

Totara Learn導入後の最初の1か月で、コース完了率が181％増加し、アクティブユーザー数が42％増加しました。 Totara Learnは、異なるデバイス間でも、共通の学習体験ができます。オープンバッジとコンペティションが、学習者の意欲とモチベーションを高めています。

AMERICAN CANCER SOCIETY (ACS)

米国癌学会（ACS）は、Totara Learnにより、ブレンド学習を実現しています。米国内の900のオフィスで、300万人のボランティアがトレーニングを受けています。ACSは、ボランティアに対する教育を実施するにあたり、使いやすく、統一感があり、どこでも学習ができ、拡張ができ、自ブランドをイメージできるようなエンタープライズ向けのLMSを必要としていました。ボランティアのフィードバックは、肯定的です。

HUMANITARIAN LEADERSHIP ACADEMY

英国に本拠を置く人道的リーダーシップアカデミーは、世界で初めて人道救援アカデミーであり、10万人以上のユーザーをサポートする予定です。彼らのTotara Learn、Kayaは、オフラインプレイヤー、洗練されたコンテンツ配信ネットワーク、危機に瀕している人道的な人たちへの配信に技術的に最適化されたコンテンツを使用しています。

EASTERN HEALTH

Eastern Healthは、オーストラリアのTotara Learnで年に3,000時間の学生看護師の訓練時間を節約します。学習管理の改善により、重要な看護師の訓練の完了率も100％になりました。また、年間840時間の看護師の教育者の時間を節約し、貴重な対面セッションを可能にします。

JETBLUE

JETBLUE JetBlueは、乗組員が学士号を取得できるように設計された学位取得プログラム、JetBlue Scholarsを設立しました。彼らはこれを管理するカスタムTotara Learnプラットフォームを選択し、学習者の経験を向上させるためのスケーラブルで使いやすいソリューションを提供しました。

VOLVO　ボルボ

ボルボには新しい学習プラットフォームが必要でした。彼らのTotara Partnerは、わずか8営業日でTotara Learnを実装し、締め切りを守った。彼らは貴重なレポートにアクセスできるようになり、学習者のパフォーマンスを追跡できます。

※他の使用例については、以下を参照ください。
https://www.totaralms.com/case-studies